Правила ведения раздела из письма Рособрнадзора от 25.03.2015 N 07-675
Письмо Рособрнадзора от 25.03.2015 N 07-675
Управление МАДОУ осуществляется в соответствии с Законом Российской Федерации «Об образовании в РФ», иными законодательными актами Российской Федерации, Уставом учреждения.
Компетенция Учредителя по управлению МАДОУ определяется действующим законодательством между Учредителем и МАДОУ.
Управление МАДОУ строится на принципах единоначалия и самоуправления, обеспечивающих государственно-общественный характер управления МАДОУ.
Непосредственное руководство и управление МАДОУ осуществляет заведующий, назначаемый на должность Учредителем в установленном порядке.
Органами управления МАДОУ являются: Заведующий МАДОУ, Наблюдательный Совет, педагогический Совет, Общее собрание трудового коллектива, Родительский комитет.
Органы управления действуют на основании Устава МАДОУ № 25 и положений об органах.
Структурных подразделений нет.
№ п/п |
Орган управления |
Состав |
Полномочия |
График заседаний |
1. |
Наблюдательный Совет |
В составе 7 человек: 1 представитель Учредителя, 1 представитель органа местного самоуправления, на которое возложено управление муниципальным имуществом, 3 представителя общественности, в том числе лица, имеющие заслуги и достижения в соответствующей сфере деятельности, 2 представителя работников МАДОУ. |
- утверждение Положения о закупках; - рассмотрение: 1. Предложений Учредителя или Заведующего МАДОУ о внесении изменений в Устав. 2. Предложений Учредителя или Заведующего МАДОУ о создании и ликвидации филиалов, об открытии и о закрытии его представительств. 3. Предложений Учредителя или Заведующего МАДОУ о реорганизации МАДОУ или о его ликвидации. 4. Предложений Учредителя или Заведующего МАДОУ об изъятии имущества, закреплённого за МАДОУ на праве оперативного управления. 5. Предложений Заведующего МАДОУ об участии МАДОУ в других юридических лицах, в том числе о внесении денежных средств и иного имущества в уставный (складочный) капитал других юридических лиц или передаче такого имущества иным образом другим юридическим лицам, в качестве учредителя или участника. 6. Проекта плана финансово-хозяйственной деятельности МАДОУ. 7. По представлению Заведующего МАДОУ отчётов о деятельности МАДОУ и об использовании его имущества, об исполнении плана его финансово-хозяйственной деятельности, годовой бухгалтерской отчётности МАДОУ. 8. Предложений Заведующего МАДОУ о совершении сделок по распоряжению имуществом, которым МАДОУ не вправе распоряжаться самостоятельно. 9. Предложений Заведующего МАДОУ о совершении крупных сделок. 10. Предложений Заведующего МАДОУ о совершении сделок, в совершении которых имеется заинтересованность. 11. Предложения Заведующего МАДОУ о выборе кредитных организаций, в которых МАДОУ может открыть банковские счета. 12. Вопросов проведения аудита, годовой бухгалтерской отчётности МАДОУ и утверждения аудиторской организации. |
Заседания Наблюдательного совета проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал. |
2. |
Педагогический совет |
Все педагоги МАДОУ |
·выбирает образовательные программы для использования их в МАДОУ; ·обсуждает содержание, формы и методы образовательного процесса, планирование образовательной деятельности МАДОУ; ·рассматривает вопросы повышения квалификации и переподготовки кадров; ·организует выявление, обобщение, распространение, внедрение педагогического опыта; ·рассматривает вопросы организации дополнительных платных образовательных услуг родителям (законным представителям); ·заслушивает отчеты заведующего о создании условий для реализации образовательных программ. |
Не реже 1 раза в квартал |
3. |
Общее собрание трудового коллектива |
Все работники МАДОУ. Могут входить с правом совещательного голоса медработники, родители (законные представители) ребенка. |
·определяет направления деятельности МАДОУ; ·рассматривает вопросы о заключении с администрацией МАДОУ коллективного договора; ·разрабатывает коллективный договор и уполномочивает профсоюзный комитет о подписании от имени трудового коллектива; ·рассматривает правила внутреннего трудового распорядка, годовой план МАДОУ; ·принимает Устав и изменения, вносимые в него; ·вносит предложения Учредителю по улучшению финансово-хозяйственной деятельности МАДОУ. |
Созывается в любом случае, если этого требуют интересы трудового коллектива, но не реже 2-х раз в год |
4. |
Родительский комитет |
родители (законные представители) детей, в том числе сотрудники МАДОУ, если их дети посещают данное МАДОУ. |
·рассматривает вопросы организации и совершенствования воспитательно-образовательного процесса; совершенствования материально-технической базы МАДОУ. ·имеет право вносить предложения, направленные на улучшение работы МАДОУ, в любые органы самоуправления, администрации МАДОУ и Учредителю. |
Не реже 1 раза в |
Сроки и повестки заседаний педагогических советов, советов трудового коллектива и др., информация о принятых решениях
№ п/п |
Орган общественного управления |
Повестки заседаний |
Сроки |
1. |
Наблюдательный Совет |
· Рассмотрение проекта ПФХД. · Отчёт о деятельности МАДОУ и об использовании его имущества, об исполнении плана его финансово-хозяйственной деятельности. · Текущие вопросы |
Март Июнь Сентябрь Декабрь |
2. |
Педагогический совет |
·Принятие образовательной программы ДОУ и плана работы педагогического коллектива на учебный год. ·Итоги работы педагогического коллектива ДОУ в учебном году. ·Тематические педсоветы |
Август-сентябрь Май Ноябрь, март |
3. |
Общее собрание трудового коллектива |
·Принятие годового плана работы ДОУ, выборы комиссии по распределению стимулирующих выплат. ·Итоги работы МБДОУ в учебном году. Определение перспектив развития. ·По текущим вопросам |
Сентябрь
В течение года |
4. |
Родительский комитет |
·Утверждение плана работы. Отчет по финансово-хозяйственной деятельности. ·Итоги работы за учебный год. Отчет по финансово-хозяйственной деятельности. |
Сентябрь
|